11月25日，黃石市陽新縣童安校車管理有限公司（以下簡稱“陽新童安校車公司”）在公司會議室召開校車安全例會，教育、交警、運管等政府部門人員一同參會，就校車安全問題，各自發表意見和建議。此次校車安全例會上，陽新童安校車公司共收集到十條好建議。

據了解，校車安全例會是陽新童安校車公司繃緊安全弦的具體措施之一。陽新童安校車公司于2014年成立，是黃石重點專業校車管理公司之一，安置就業人員140多人。目前，陽新童安校車公司有大、中型專用校車61輛，服務陽新縣浮屠鎮12所學校（幼兒園），解決了許多家庭孩子上學、放學接送難題。7年來，陽新童安校車公司創下零事故佳績，并贏得家長、學校、社會一致好評。

監護學生安全

陽新童安校車公司董事長樂應強介紹，校車安全關鍵在管理，該公司時刻繃緊安全管理這根弦，毫不松懈，把握好安全營運的各個環節，為7年創下零事故的好成績打下了堅實的基礎。

在安全管理上，人是第一因素，所以陽新童安校車公司在在選聘司機、照護、管理等工作人員時，從德、識、能、責諸方面予以考核，嚴格人才入門把關，杜絕“劣跡人員、懶散人員”進公司，對品行不端、學識不夠、能力不強、責任不擔的參聘人員，堅決不予聘用。

今年初，就有3名劣跡、懶散人員前來應聘，公司斷然拒絕在外。

消防學習演練

與此同時，陽新童安校車公司建立和完善了《校車安全管理辦法》《司機接送學生規定》《駕駛員守則》《隨車照護員崗位職責》《GPS崗位責任制》《獎懲辦法》等系列規章制度，并嚴格按制度辦事，對違反規章制度的人員，按制度處理，不徇私情。

前不久，公司有位司機開車超速，監控員發現后，報告給公司負責人，后按制度給予200元罰款，并對此司機進行了安全教育。

檢查車輛安全

在管理過程中，除了有好的制度外，陽新童安校車公司還用上好科技監管。為此，陽新童安校車公司投入重金，配備了GPS定位系統、動態視頻監控系統以及相關配套設施，為安全駕駛和高效管理提供了有效保證。在監控室，工作人員只要打開動態視頻監控系統，各臺校車行駛、接送孩子的情況全都一目了然，車輛是否超速、操作是否規范、服務是否到位等情況清晰可見。

樂應強自信地說，這就是他們的“千里眼”, 人在辦公室，所有情況都看得一清二楚，大大提高了管理效能。

對于一家校車公司而言，培訓工作當然必不可少。陽新童安校車公司每個季度會召開一次安全教育培訓會，同時會聘請相關專家前來授課。培訓形式靈活多樣，既有理論輸灌，又有實踐操作；既有講授，又有互動；培訓結束后，參加培訓的人員還要寫心得體會。

司機周仁海，剛到公司時，其駕駛技術一般，安全知識亦欠缺，但通過培訓后，周仁海進步很快，而且還得到公司表彰。周仁海說：“培訓，提升了我的個人素質和能力，讓我更加適應司機崗位。”

除以上各項管理措施外，陽新童安校車公司每季度召開一次工作總結會議，讓大家交流經驗，找準差距；提出問題，找到解決的辦法，從而實現取長補短、共同提高。

樂應強說，總結會議既是經驗交流會、挑刺會，又是問題解決會、鼓勁會，每次召開，都會收益多多。

校車安全關鍵在管理，重在預防，即所謂“管理為主，預防在先”。為此，陽新童安校車公司十分重視“防患”工作，只要發現問題，便會不定期召開“問題會診會”，同時還會邀請交警、運輸、教育等政府部門人員參加，共同“把脈問診”，確保“藥到病除”。

每學期，陽新童安校車公司還會組織一次集中檢測，對所有校車安全要素、性能進行檢查和測試，以確保車輛健康安全運行。

在今年3月份的一次“問題會診會”上，有司機提出獻甲幼兒園有一處沒裝護欄等隱患問題，陽新縣浮屠交警中隊隊長石偉當場表態及時安裝，并承諾加強道路巡查。當日下午，獻甲幼兒園護欄便安裝好了；在某次隱患排查時，有司機反映開發區城北工業園兩處道路交通時常擁堵問題，城北交警中隊長曹祥職立即調整警力，對相關問題路段進行疏導，及時排除了安全隱患。

為優秀員工頒獎

為激勵員工工作積極性和主人公精神，陽新童安校車公司還建立了獎懲機制，每學期評選優秀員工，給予適當獎勵，而對表現極差者給予罰款或辭退處理。

照護員王紅工作負責、關心乘車學生，被評為“優秀照護員”，公司獎她400元，她高興地說：“錢雖不多，但這是榮譽，是對我工作的肯定，我今后會繼續干好我的工作。”

陽新童安校車公司總經理羅顯柏表示，公司會一如既往地開好安全文明車，做好服務工作，讓學校滿意、學生滿意、社會滿意。（通訊員黃陽）