腿傷沒痊愈就拄著拐棍上班，趕赴大隊搬遷工作現場，幫助丈量房屋，協調挖機排水，帶頭挖溝……東西湖區柏泉辦事處東湖二大隊副書記楊建斌對待工作一腔熱情。

可是就在半年前，楊建斌因違紀受到黨內警告處分。受處分后，柏泉辦事處黨工委與楊建斌交心談心，以群眾座談、思想匯報、群眾測評、專題教育等多種形式，教育幫助他正確認識錯誤、正確對待處分。通過教育引導，楊建斌放下了思想包袱，端正了態度。

像楊建斌這樣的情況，在東西湖還有不少。

區地稅局吳家山稅務所科員周勁松去年因工作疏忽受到行政警告處分后，區地稅局領導多次與其交心談心，使其丟掉思想包袱，全身心投入稅務征收工作，在欠稅催繳中成功追繳欠稅近200萬元，特別是將一家拖欠稅款15年且停產8年企業的164.9萬元欠稅追繳入庫。現在，吳家山稅務所轄區內8戶難啃的“硬骨頭”欠稅戶都由周勁松負責催繳，他已成為該所稅務征收的能手。

今年以來，東西湖區制定《關于加強對受處分黨員干部教育管理的實施方案》，將2015年以來受處分的82名黨員干部納入教育幫帶，為受處分黨員干部營造知錯改錯、干事創業的環境和氛圍。目前，全區74家單位制定加強對受處分黨員干部教育管理實施方案，開展個別談心122次，座談47次，直接回訪教育63次。8名受處分黨員干部按期解除處分或恢復黨員權利。